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人人都在仰望星空，突然有一天發(fā)現(xiàn)，這片星空是你點(diǎn)亮的！----題記
8月25日，今日播出《理想之城》第25-26集。
先說(shuō)劇情。
某天早上，贏海集團(tuán)公司內(nèi)部發(fā)了一個(gè)人事調(diào)動(dòng)通知，空缺的副總經(jīng)濟(jì)師職務(wù)，將會(huì)由蘇筱擔(dān)任。
眾管理人員，包括集團(tuán)副總汪明宇（李洪濤 飾）、總經(jīng)濟(jì)師徐知平（趙君 飾）、副總經(jīng)濟(jì)師趙鵬、總工程師胡昌海、地產(chǎn)公司總經(jīng)理林小民（田昊 飾）等，都被這個(gè)未經(jīng)商議、突然的調(diào)令驚掉了下巴。一時(shí)間，集團(tuán)管理層內(nèi)部各種猜測(cè)、各種動(dòng)作風(fēng)起云涌。
《人事調(diào)函》也很快到了天成建筑公司。總經(jīng)理汪煬心情格外復(fù)雜，蘇筱作為天成建筑公司的得力干將，放人，是一定不舍得的。但他又深深知道，優(yōu)秀的人才應(yīng)該到更廣闊的平臺(tái)才能更好的發(fā)揮才華。
接下來(lái)再說(shuō)蘇筱。她清楚的知道，天成建筑公司是她成長(zhǎng)的地方，也是她一手推進(jìn)改革并初見(jiàn)成效的地方；她更深深的感恩總經(jīng)理汪煬，是他一直支持自己、提拔自己，那么信任她、寬容她，并給她提供施展才華平臺(tái)。所以，當(dāng)蘇筱接到調(diào)令時(shí)，她拒絕了。但是，后來(lái)她又接受了，是什么原因使她改變了決定？以下是她與集團(tuán)董事長(zhǎng)趙顯坤的對(duì)話：
精彩劇情片段賞析，
（背景，蘇筱接到調(diào)令后，表示不離開(kāi)天成建筑公司。汪煬很高興，送蘇筱向趙顯坤說(shuō)明情況）
秘書(shū)領(lǐng)蘇筱進(jìn)門(mén)時(shí)，趙顯坤正在桌前低頭看著什么文件，身邊站著助理何從容（ 飾）。見(jiàn)她進(jìn)來(lái)，掃了一眼，并未停下手里的動(dòng)作。
蘇筱在桌對(duì)面站定，靜靜地望著眼前這個(gè)人人口中“厲害”的角色，心里不安地想，該從哪里談起呢？
正當(dāng)蘇筱思緒混亂時(shí)，趙顯坤忽然問(wèn)了句：“你覺(jué)得，我們跟寶鋼簽訂鋼材年度供應(yīng)協(xié)議，什么價(jià)格合適啊？”
見(jiàn)蘇筱呆立著沒(méi)有反應(yīng)，何從容提醒她，“問(wèn)你呢?！?br/>蘇筱如夢(mèng)初醒，腦子中各種結(jié)算數(shù)據(jù)、現(xiàn)場(chǎng)鋼材用量、利潤(rùn)、鋼材價(jià)格走勢(shì)、國(guó)家政策導(dǎo)向等等一系列信息，如電光火花般迸射出來(lái)，她呆住了，忽然又覺(jué)得大腦一片空白，是啊，這是多大一個(gè)平臺(tái)??！每一個(gè)有追求的造價(jià)師，都渴望利用自己的專業(yè)技能去實(shí)現(xiàn)更大的抱負(fù)！而現(xiàn)在，踏上這個(gè)難得的平臺(tái)，離自己的夢(mèng)想就又接近了一步！
蘇筱離開(kāi)了趙顯坤的辦公室，汪煬正在樓下等她。遠(yuǎn)遠(yuǎn)地，汪煬望著蘇筱，眼前的這個(gè)女孩，表情似乎有些做夢(mèng)般的恍惚，眼神里又帶著憧憬光芒。是的，汪煬看出來(lái)了，女孩需要的是更大的舞臺(tái)，顯然，她已經(jīng)被趙顯坤說(shuō)服了（出任集團(tuán)副總經(jīng)濟(jì)師）。
蘇筱帶著大家的祝福離開(kāi)了天成建筑公司，到贏海集團(tuán)走馬上任。職場(chǎng)順利、愛(ài)情甜蜜，她的人生似乎開(kāi)掛了！
看到這里，我在為蘇筱高興的同時(shí)，不由陷入了思考，目前，蘇筱是成功的，天成建筑公司也運(yùn)營(yíng)良好。那么回想她的經(jīng)歷，是蘇筱成就了天成建筑公司？還是天成建筑公司成就了現(xiàn)在優(yōu)秀的蘇筱？沒(méi)錯(cuò)，這是所有職業(yè)人都會(huì)面臨，甚至?xí)虼嗣允У闹匾獑?wèn)題：平臺(tái)成就人才？還是人才成就平臺(tái)？
再來(lái)回顧一下蘇筱的成長(zhǎng)過(guò)程。
蘇筱任職天成建筑公司主任經(jīng)濟(jì)師之后，先后推行分包商管理制度，提高了公司的利潤(rùn)率；，規(guī)范部門(mén)之間協(xié)作關(guān)系，使公司的內(nèi)部運(yùn)營(yíng)順暢高效；搞AB輪崗制度，解決了公司偶爾出現(xiàn)的人才短缺問(wèn)題；推廣《全面造價(jià)管理》，規(guī)范工作流程，提高工作效率、減少工作失誤。一系列的改革，使天成公司紅紅火火，充滿希望，同時(shí)也讓大家對(duì)她心服口服，“蘇妲己”這個(gè)綽號(hào)也逐步由貶義詞，轉(zhuǎn)變?yōu)榇蠹业膼?ài)稱。
看到這里，大家可能會(huì)想，是蘇筱成就了天成建筑公司！
但是，再換個(gè)角度。
蘇筱能力強(qiáng)，但是她原來(lái)的任職單位眾建公司，為何就沒(méi)有被她“成就”，反而開(kāi)除了她呢？
蘇筱被眾建公司開(kāi)除后，無(wú)造價(jià)師證書(shū)，有“污點(diǎn)”，再就業(yè)困難，是天成建筑公司聘用了她。
任職天成建筑公司后，蘇筱主導(dǎo)推行“全面預(yù)算管理”制度時(shí)，遭到以梅姐為代表老員工們的一致懷疑與抵制，眼看改革方案就要流產(chǎn)，是總經(jīng)理汪煬信任她、支持她，冒著引發(fā)眾怒、公司解散的危險(xiǎn)，把“關(guān)系自己身家性命的公司”交到她手上，使新制度得以順利進(jìn)行。
如此再看，又好像是汪煬以及他的天成建筑公司成就了蘇筱。
另，群星廣場(chǎng)停工事件，蘇筱靠自己的聰明才智化解了停工危機(jī)，拯救了天科、天成兩家建筑公司；同時(shí)，又因?yàn)樘炜啤⑻斐蓛杉医ㄖ具@個(gè)平臺(tái)，使得蘇筱有了在群星廣場(chǎng)項(xiàng)目展現(xiàn)自己才華的機(jī)會(huì)。
筆者自己，剛畢業(yè)時(shí)曾任職廣聯(lián)達(dá)公司，初入社會(huì)，不通人情事故，無(wú)造價(jià)經(jīng)驗(yàn)，白紙一張。是廣聯(lián)達(dá)公司給了我啟蒙?，F(xiàn)在的我，了解造價(jià)軟件原理，有授課經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展造價(jià)技能實(shí)操教學(xué)工作，為企業(yè)與造價(jià)人才架橋的同時(shí)，又為廣聯(lián)達(dá)公司推廣了軟件，那么，似乎現(xiàn)在的我又回饋了廣聯(lián)達(dá)。
這樣的例子舉不勝舉?？梢哉f(shuō)，平臺(tái)可以成就人才，人才也能造就平臺(tái)。正所謂：
若言琴上有琴聲，
放在匣中何不鳴？
若言聲在指頭上，
何不于君指上聽(tīng)？
----蘇軾《琴詩(shī)》
愿，所有企業(yè)都能成就優(yōu)秀的人才，所有的人才又都能成就更廣闊的平臺(tái)！
后話：
“家有梧桐樹(shù)，不愁鳳凰來(lái)”。贏海集團(tuán)像一棵茂盛的“梧桐樹(shù)”，吸得眾多身懷絕技的“鳳凰”競(jìng)相棲息。
1、蘇明宇，集團(tuán)副總兼董事、總承包公司總經(jīng)理，綽號(hào)“熊大”，表面笨拙憨厚，一直占距在食物鏈的頂端。
2、林小民，集團(tuán)副總、地產(chǎn)公司總經(jīng)理，有品味有魅力，“品最烈的酒，泡最美麗的女人、賺最多的錢(qián)”，是一頭像“獵豹”一樣的“危險(xiǎn)人物”。
3、徐知平，集團(tuán)主任經(jīng)濟(jì)師，綽號(hào)“貓頭鷹”，在黑暗里不言不語(yǔ)，但是目光敏銳，沒(méi)有什么能逃過(guò)他的眼睛。
4、趙鵬，集團(tuán)副總經(jīng)濟(jì)師，被稱為“老狐貍”，與蘇筱職位相同，從分管內(nèi)容看，蘇筱分管主營(yíng)業(yè)務(wù)，類(lèi)似于“大房”；而趙鵬分管非主營(yíng)業(yè)務(wù)，類(lèi)似于“小妾”。他對(duì)副總經(jīng)濟(jì)師的位子覬覦已久，有機(jī)會(huì)“扶正”，但被空降的蘇筱“橫刀奪愛(ài)”，因而他將會(huì)是蘇筱工作中“最不友好”的同事。
5、高進(jìn)，集團(tuán)總會(huì)計(jì)師，被稱為“蝙蝠”，綽號(hào)“吸血鬼”。
6、胡昌海，集團(tuán)總工程師，專業(yè)硬、資歷老，被稱為“熊貓”。
蘇筱年輕、資歷淺、入職時(shí)間短，同時(shí)有“擠掉”上司陳思民的傳言，又是董事長(zhǎng)趙顯坤“欽定”直接任命，使得眾“鳳凰”們各顯神通，一時(shí)間，集團(tuán)表面平靜如初，實(shí)則已暗流涌動(dòng)了。如果說(shuō)贏海集團(tuán)是一個(gè)汪洋大海，對(duì)于有些人才來(lái)講當(dāng)然是“海闊憑魚(yú)躍”；但同時(shí)也是“大魚(yú)吃小魚(yú)，小魚(yú)吃蝦米”這樣一個(gè)殘酷的食物鏈。那么蘇筱是“魚(yú)”還是“蝦”？我們明天繼續(xù)追劇。
韓紅霞
2021年8月25日
